Архив метки: беременность

8 новых сервисов портала госуслуг

1. Ежемесячное пособие при беременности

Пособие назначается женщинам, которые встали на учет до 12 недель беременности и находятся в сложной финансовой ситуации. До месяца родов можно получать по 50% прожиточного минимума для трудоспособного населения по региону.

Заявление можно подать онлайн. Если понадобится принести подтверждающие документы, придется идти лично в ПФР, но это нужно не всем

2. Ежемесячное пособие на детей от 8 до 17 лет

Назначается единственному или одинокому родителю на ребенка от 8 до 17 лет при условии, что у семьи низкий доход. Размер выплаты — 50% прожиточного минимума для детей.

Заполнить заявление можно на портале госуслуг, учитывая некоторые особенности. В течение 30 дней будет назначение или отказ. За статусом заявления можно следить в личном кабинете онлайн

3. Запись в детский сад

Теперь записать ребенка в детский сад можно через сайт госуслуг. Когда появится место, нужно будет принести документы, и ребенка зачислят.

В регионах могут быть свои сайты для записи, но все тоже онлайн. На практике совсем без визита в департамент образования или садик обойтись не удастся, но встать в очередь можно не выходя из дома
Читать далее

Метки: , , , , , , , , , , |

10 случаев, когда вас не могут уволить с работы

В Трудовом кодексе РФ указаны категории сотрудников, которых работодатель не может уволить по своему желанию, и это не только беременные женщины. Рассказываем, в каких случаях вы имеете особые права на работе.

1. Если вы временно нетрудоспособны или находитесь на больничном

Понятие временной нетрудоспособности означает, что человек на определённый срок потерял возможность работать из-за болезни или травмы, полученной в результате несчастного случая или аварии.

Согласно статье 81 Трудового кодекса РФ, нельзя уволить сотрудника, который заболел. Работодателю придётся ждать, пока вы вылечитесь и выйдете на работу.

В течение какого периода вас не могут уволить: весь больничный.

Но здесь есть исключения. Вас могут уволить:

- при ликвидации компании или прекращении деятельности ИП;

- при сокращении штата, но вас должны уведомить об этом за два месяца.

2. Если вы в отпуске или у вас выходной

В этот период вы освобождены от исполнения своих трудовых обязанностей и вправе использовать это время так, как считаете нужным (статьи 106, 107 ТК РФ), не переживая о работе.

В течение какого периода вас не могут уволить: весь период отпуска или выходного.

Исключения здесь такие же, как и в пункте выше.
Читать далее

Метки: , , , , , , |

Пособия за первого и второго ребенка освободили от подоходного налога

Соответствующий закон принят Госдумой в третьем чтении, написал в минувший четверг «Коммерсантъ».

Как уточняет издание, ссылаясь на первого зампреда бюджетного комитета Госдумы Александра Ремезкова, ранее с выплат семьям, в которых появился первый или второй ребенок, государство взимало 13 % НДФЛ. Пособия были введены в России с 1 января 2018 года: ежемесячная выплата полагается семьям, в которых родился или был усыновлен первый и второй ребенок.

Госдума сочла, что упомянутые выплаты носят социальный характер, в связи с чем должны быть освобождены от уплаты подоходного налога, приводит «Ъ» данные из пояснительной записки к закону.

Источник.
Читать далее

Метки: , , , , , , , |